Hospital das Clínicas de Marília divulga processo seletivo com 72 vagas temporárias para Técnico de Enfermagem
O Hospital das Clínicas da Faculdade de Medicina de Marília (HCFamema) anunciou a abertura de um processo seletivo simplificado com o objetivo de contratar temporariamente 72 Técnicos de Enfermagem. A iniciativa visa suprir necessidades emergenciais de pessoal da instituição, oferecendo contratos regidos pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT).
Das 72 vagas disponíveis, 68 são destinadas à ampla concorrência, enquanto quatro são reservadas para pessoas com deficiência, seguindo a legislação estadual vigente. As contratações terão caráter temporário, com um contrato inicial de um ano, passível de prorrogação por igual período, dependendo das necessidades do hospital e dos limites legais estabelecidos.
As inscrições para o processo seletivo estarão abertas a partir das 13h do dia 10 de fevereiro de 2026 até as 23h59 do dia 1º de março de 2026. O processo será realizado exclusivamente pela internet, através do site oficial do HCFamema, e o melhor, não haverá cobrança de taxa de inscrição. Os candidatos deverão preencher a ficha online, anexar os documentos exigidos no edital e completar as informações curriculares no sistema, que gerará automaticamente o currículo para avaliação.
Requisitos e Condições para Participação
Para se candidatar a uma das vagas de Técnico de Enfermagem no HCFamema, é necessário ter 18 anos ou mais, possuir formação completa na área, e ter o registro ativo no Conselho Regional de Enfermagem (Coren). Além disso, os candidatos devem estar em dia com as obrigações eleitorais e apresentar condições físicas e mentais compatíveis com a função. O edital também detalha regras específicas para estrangeiros, pessoas com deficiência e para o uso de nome social, garantindo a inclusão.
Jornada de Trabalho e Remuneração Atrativa
A jornada de trabalho para os profissionais contratados será de 30 horas semanais. O salário-base anunciado é de R$ 1.804,00. Este valor é acrescido de vantagens legais e do Prémio de Incentivo (PIN), que pode chegar a R$ 747,60, conforme a legislação vigente. Essa remuneração representa uma boa oportunidade para os Técnicos de Enfermagem que buscam uma colocação no mercado de trabalho.
Processo Seletivo Baseado em Análise Curricular
A seleção dos candidatos será realizada por meio de análise curricular, com caráter eliminatório e classificatório. A pontuação máxima possível é de 30 pontos, com foco principal na experiência profissional como Técnico de Enfermagem e na participação em cursos e eventos na área da saúde nos últimos dois anos. Para ser considerado habilitado, o candidato precisa alcançar, no mínimo, cinco pontos. A classificação final será divulgada após a apresentação da documentação comprobatória dos títulos informados.
Divulgação e Validade do Processo Seletivo
A convocação para a contratação será comunicada através de publicações no Diário Oficial do Estado de São Paulo, no Portal de Concursos Públicos do Estado e no site do HCFamema, além de comunicação por e-mail. O processo seletivo terá validade de um ano, período durante o qual os candidatos classificados poderão ser chamados para preencher eventuais novas vagas que surjam. O edital também prevê pontuação diferenciada para candidatos pretos, pardos e indígenas e garante o direito à interposição de recursos dentro dos prazos estabelecidos.
